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En este libro Pedro nos lleva en un viaje por 12 ciudades del mundo, donde 12 historias nos harán conectar con diferentes realidades que pueden ser la nuestra y nos llevan a tomar verdadera consciencia de la realidad, de nuestros proyectos de vida y profesionales.Estos 12 pasos son una guía para nuestra transformación y en especial para nuestra toma de consciencia en un planeta en modo supervivencia, con seres humanos luchando por ser mejores, compitiendo para ganar y perdiendo la conexión consigo mismos y con la naturaleza de su misma verdad. En la quiebra de todos los sistemas, somos invitados a una profunda toma de conciencia y a un verdadero cambio de actitud.Pedro nos lleva por un sendero que podemos encontrar a través de las historias, en las muchas preguntas, respuestas y las herramientas para nuestro dia a dia, una nueva forma de ver el liderazgo y una propuesta para el nuevo líder de las organizaciones en este siglo. Un líder más consciente, un líder capaz de ser totalmente abierto, creativo, cercano, compasivo e inspirador.El despertar a una nueva revolución consciente en el liderazgo ya no es una opción, es una necesidad en este total cambio de paradigma.Que vas a llevar con este libro?Una guía que te va hacer tomar consciencia de los cambios de paradigma que están ahora presentes en nuestra sociedad, con la quiebra de los diferentes sistemas sociales, políticos, económicos y educativos.Darte cuenta de como el piloto automático en que vivimos nos limita en la forma como lideramos como sufrimos con el estrés y la toma de decisionesCual es la diferencia entre el jefe autoritario y el líder conscienteComo influencia a los resultados de las organizaciones el ego y sus efectos secundariosEl papel de las emociones y su regulación en las organizaciones y lideresLa comunicación y la integridad en las relaciones en las organizaciones y personalesCuales son los secretos de un líder consciente?Como puedes implementar un modelo de Liderazgo Consciente en tu organización?
¿Te gustaría mejorar tus capacidades de influencia y ser más exitoso en tu trabajo? Entonces tienes que leer este libro. Mucho se ha dicho y mucho se ha escrito alrededor de liderazgo sin embargo en la mayoría de los casos, esto ha sido sustentado por ideas (y en ocasiones novelas) y no por hechos y datos. También por modelos e ideologías y no por investigación y sustento. El liderazgo es influencia y esto se puede aprender. Este libro está soportado por muchos años de investigación y experiencia consultiva en varios continentes. Aquellas personas que lo lean se llevarán: - La experiencia consultiva de los autores, que se traduce a décadas trabajando con miles de clientes en el mundo y además entrenando a cientos de miles de ejecutivos en todo el mundo. - Herramientas que permitirán al lector la posibilidad de aplicar asertivamente e inteligente del comportamiento (no tendrán que cambiar de personalidad, simplemente lo que hacen) - Ayuda para el manejo del stress y la presión ante los cambios constantes en el trabajo. - Ayudas para flexibilizar por tanto la conducta y poder reaccionar con efectividad ante cualquier tipo de situación. Los siete secretos de los líderes altamente efectivos es una obra escrita por best selling author: Dr. Robin Stuart-Kotze y Alejandro Serralde. Cuenta con más de 300 citas bibliográficas de fuentes reconocidas por la academia y el mundo empresarial. Algunas investigaciones se han realizado utilizando instrumentos de medición diseñados por Behavioural Science Systems Ltd y Reddin Assessments LLC y que han sido validados por London School of Economics y otras Universidades renombradas.
En esta nueva edición de su clásica fábula de negocios, Ken Blanchard y Mark Miller se convierten en el corazón de lo que hace que un líder sea exitoso. La joven ejecutiva Debbie Brewster, recientemente promovida pero luchadora, le pregunta a su mentor la única pregunta que necesita desesperadamente: "¿Cuál es el secreto de los grandes líderes?" Su respuesta - "los grandes líderes sirven" - la impresiona, pero con el tiempo revela las cinco formas fundamentales que los líderes tengan éxito a través del servicio. En el camino ella aprende: • Por qué los grandes líderes parecen estar preocupados por el futuro • Cómo la gente en el equipo finalmente determina tu éxito o fracaso • Qué tres arenas requieren una mejora continua • ¿Por qué el verdadero éxito en el liderazgo tiene dos componentes esenciales? • Cómo fortalecer intencionalmente o inconscientemente la credibilidad del liderazgo La edición del décimo aniversario incluye una autoevaluación de liderazgo para que los lectores puedan medir hasta qué punto lideran sirviendo y dónde pueden mejorar. Los autores también han agregado respuestas a las preguntas más frecuentes sobre cómo aplicar el modelo SERVE en el mundo real. Tan práctico como alentador, The Secret comparte la sabiduría de Blanchard y Miller sobre el liderazgo en una forma que cualquiera puede comprender e implementar fácilmente. Este libro beneficiará no solo a aquellos que lo lean, sino también a las personas que buscan orientación y las organizaciones a las que sirven.
"Los Secretos de los Grandes L�deres" es una obra que persigue el objetivo de orientar a cualquier persona a tomar consciencia de las aptitudes de liderazgo que necesita para alcanzar �ptimos resultados en su vida laboral y personal. Propone a los lectores acceder a lo que las personas exitosas que existieron a lo largo de la historia llevaron a cabo muchos sin expresarlo o comentarlo, pero practicando d�a a d�a cada uno de los puntos que el autor nos transmite a trav�s de este manual de liderazgo que toda persona debe poseer si pretende llegar a ser un gran l�der. Cualquier persona con esfuerzo y estudio puede llegar a elevar sus dotes de liderazgo, un l�der no nace, se hace d�a a d�a entrenando como un profesional. En este quinto volumen aprender�s algunos elementos vitales para el desarrollo de tu liderazgo: 10 lecciones vitales de liderazgo; Las principales caracter�sticas de los High Performance Teams; Las 7 principales funciones del l�der empresarial; Aprender�s la importancia de no cristalizar pensamientos, lo que te ayudar� a potenciar tus mejores actitudes; Conocer�s c�mo los grandes l�deres elevan su pensamiento para incrementar su creatividad luchando contra la parte mec�nica de sus mentes.Es un libro de aplicaci�n pr�ctica para lograr mejoras r�pidas en la calidad de tus resultados, nada mejor podr� impulsarte a que seas una persona con mayor iniciativa y proactividad que estudiar y aplicar aptitudes de liderazgo.
Cuando Tim, un hombre de negocios joven, conoci a Pablo, un hombre sabio y experimentado, que se hallaba sentado a la entrada de su casa en la playa, comenz entre ambos una maravillosa relacin de maestro alumno. Cada vez que se encontraban, el anciano Pablo usaba el smbolo de un caracol de mar para ayudar a explicar los cinco puntos para llegar a ser un lder. Por medio de estos encuentros y la gua cuidadosa de Pablo, Tim comprendi que existe un propsito para que l llegue a ser un lder y que los grandes lderes no surgen por accidente...
Este libro explica las cualidades y los métodos de grandes líderes del mundo de los negocios, de la política, las artes y las ciencias. 1.Sin ambición no se hacen conquistas, no se descubren tierras, no se crean negocios. La ambición es la raíz de toda realización 2.El talento es un blanco que nadie más acierta; el genio da en un blanco que los demás no ven. Ver lo que otros no ven 3.Se necesita un carácter fuerte y mucha fuerza de voluntad para conservar un sueño en circunstancias adversas. Preservar el camino 4.La oportunidad llama con la tenacidad de una trucha que se esconde en una corriente donde se ha pescado demasiado. Aprovechar el momento 5.La historia es una larga lista de advertencias sobre la necedad de excederse. Templanza en la ambición. 6.La grandeza tiene que inspirarse en un propósito superior al dinero. Buscar un propósito más alto. 7.Transigir es malo para la ambición. No violar jamás los valores. 8.El poder viene de los demás. Mantener el control cediéndolo. 9.La renovación es la clave de la longevidad. Cambiar o morir. 10.Los muertos no pueden dirigir a los vivos.Retirarse con dignidad.
¿Te has preguntado qué es lo que separa a los que pueden ser líderes de aquellos que no? ¿Porqué algunos individuos se ganan el respeto y la admiración de los demás con poco esfuerzo? ¿Te gustaría saber cómo reducir los costos de artículos de alto valor, obtener un mejor salario o puesto con facilidad, o pagar menos por la renta o al comprar una casa? Entonces necesitas seguir leyendo. "El liderazgo no se trata de títulos, posiciones o diagramas de flujo, sino de una vida que influye sobre otra" - John Maxwell "La diferencia entre la gente exitosa y la gente realmente exitosa es que la gente realmente exitosa dice que no a casi todo." - Warren Buffett Todos conocemos a alguien que parece tener una presencia irresistible, que hace que los demás los sigan con facilidad. Nos hacen sentir bien al tenerlos cerca y parece que hacen buenas decisiones constantemente. En otras palabras, tienen madera de líderes. Existen habilidades que pueden ayudar a la persona promedio a ser mejores líderes. El poder de conectar con las personas con facilidad, de ser respetados y poder negociar con facilidad, son habilidades que benefician a todos aquellos que desean ser más influyentes y a ser mejores líderes. En este libro descubrirás: -Consejos comprobados para aumentar tu sentido de confianza al interactuar con los demás. -Estrategias seguras para ser más asertivo en los negocios o en el lugar de trabajo para que puedas alcanzar tus metas profesionales más rápidamente. -Cómo crear una primera impresión inolvidable, para que las personas se queden pensando en ti varios días después de haber interactuado con ellas. -Cómo incrementar las posibilidades de éxito en una negociación, antes de que esta empiece. -Técnicas secretas de los negociadores más exitosos de todos los tiempos, y cómo puedes aplicarlas la próxima vez que estés en una negociación. -Los errores más comunes que hacen los novatos al intentar negociar y cómo evitarlos fácilmente. -Cómo lograr el éxito tratando con personas o situaciones difíciles. -Y mucho más... No lo pienses más y empieza a cultivar tus atributos de líder pronto. ¡Haz clic en el botón de comprar y disfruta de los beneficios que esto traerá a tu vida hoy mismo!