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La innovación es hoy en día un asunto de todos. Seas quien seas, te concierne. Incluso los grandes profesionales de la innovación –los investigadores de I+D– lo saben bien: ya no podemos innovar solos. De ahora en adelante es necesario implicar e involucrar a todos los departamentos de las empresas para crear nuevos productos y servicios del futuro. El libro abarca todos los aspectos de la innovación. Los grandes innovadores, los diferentes puntos de partida, sobre qué innovar... Se explican ejemplos de empresas que han innovado con éxito y se enumeran los diez grandes maestros de la innovación.
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¿Quieres aplicar las herramientas que funcionan para innovar en serio?Dirigida a profesionales de la innovación (gestores, directivos y consultores), El Manual Mínimo Viable de Innovación es la guía paso a paso sobre las herramientas que, de verdad, necesitas hoy en día para trabajar en innovación y conseguir resultados de verdad. Sin modas ni tonterías. Con El Manual Mínimo Viable de Innovación aprenderás paso a paso la hoja de ruta para desarrollar tus capacidades y las de tu equipo para convertiros en referentes de la innovación y a poner en marcha los procesos que permitan pasar de hacer proyectos incrementales sin impacto a construir una cultura innovadora disruptiva. El libro encontrarás: *Las 4 etapas y 15 retos a los que te enfrentarás en tu día a día como innovador y cómo superarlos.*+ 30 herramientas con check-lists y guías modo IKEA que realmente necesitas en tu día a día. Desde generar ideas a preparar informes para la Dirección o realizar una campaña de comunicación de innovación.*El paso a paso para que introducir paso a paso metodologías clave como Design Thinking o Lean Start-up y adaptarlas al contexto de tu empresa*Ejemplos de casos prácticos reales en los que he aplicado este modelo con éxito.Sobre el autor: Ángel Alba es fundador y CEO de Innolandia.es y lleva más de 18 años trabajando en innovación. Es experto en innovación por la Comisión Europea y por la Escuela de Organización Industrial - EOI. Ha trabajado en proyectos para empresas de todo tipo desde multinacionales del IBEX, grandes y medianas empresas o pequeñas start-ups de alta tecnología en diferentes sectores (alimentación, farma, gran consumo o servicios).Ha construido una comunidad de enamorados de la innovación de más de 6.000 personas, con +350 clientes en 8 países en 7 años, con un modelo de negocio radical digital y en red. Anteriormente he publicado "La Caja de Herramientas del Innovador" y el "Manual de Design Thinking para Dummies".
Dominar el término de innovación, sus características y su tipología. Distinguir entre cambio e innovaciónIdentificar las pautas seguidas por Steve JobsDominar el término creatividad y sus característicasSaber identificar el proceso a seguir de la creatividad y la innovaciónConocer las pautas para crear un clima estimulador de creatividadSaber cuáles pueden ser los beneficios de la creatividadSaber identificar las diferentes técnicas de estimulación de la creatividad.Conocer cada una de las características de las técnicas de estimulación.Saber llevar a cabo las técnicas de creatividad y cuándo utilizar cada una en relación a tus necesidades.Dominar las principales teorías del origen de la creatividad y sus precursores.Identificar cada factor influyente de cada una de las teorías de los autores.Conocer los tipos de creatividad y sus roles principales, además de los diferentes estilos que esta aporta. UD1. La innovación1. Introducción. Significado del concepto de innovación1.1. Tipos de innovación2. Características de la innovación3. Distinción entre cambio e innovación3.1. Innovar para sobrevivir en el mercado3.2. Steve Jobs y los siete principios inspiradores de la innovación UD2. La creatividad en las organizaciones1. Introducción. El concepto de creatividad1.1. Características y rasgos de las personas creativas1.2. El proceso de creatividad1.3. El proceso de creatividad que culmina en innovación2. La creatividad en las organizaciones2.1. Características de las organizaciones creativas2.2. ¿Cómo generar un clima que estimule la creatividad en las organizaciones?3. Beneficios de la creatividad en las organizaciones UD3. Estrategias y técnicas para estimular el pensamiento creativo en las organizaciones1. Introducción. Estrategias para estimular la creatividad2. Técnicas para estimular la creatividad y generar ideas2.1. Brainstorming2.2. Mapa mental2.3. Brainwritting2.4. Método SCAMPER2.5. Evaluación PNI2.6. 6 sombreros para pensar2.7. Analogía2.8. Future Pretend Year3. Otras técnicas para estimular la creatividad3.1. Sinéctica3.2. Pensamiento lateral (lateral thinking)3.3. Ideart3.4. El arte de preguntar3.5. Palabras al azar o “relaciones forzadas” UD4. Potenciar la creatividad y superar barreras1. Introducción. Teorías acerca del origen de la creatividad1.1. Maslow: creatividad primaria y secundaria1.2. Los tipos de creatividad Jeff De Graff1.3. Miháli Csíkszentmihályi y su teoría del flow1.4. Edward Taylor1.5. Joy P. Guilford2. Tipos de creatividad2.1. Estilos de creatividad2.2. Roles presentes en el proceso creativo2.3. Afrontar y superar las barreras de la creatividad
Todos lo que necesita saber sobre TI para que su empresa tenga éxito Algunas soluciones TI sencillas para llevar su pequeña empresa al siguiente nivel No necesita un apretón de manos en secreto o un Doctorado en computación para comprender las TI y ponerlas a funcionar en su pequeña empresa. Esta guÍa amigable le ayudará a conocer todos los grandes beneficios de las TI, desde ayudarle a mejorar el sitio web de su empresa hasta crear una red inalámbrica más eficiente en su oficina. Y si realmente necesita ayuda, no hay problema: este libro le indica cómo buscar a los expertos y hablar su idioma, de manera que pueda conseguir las soluciones adecuadas para su empresa. Descubra cómo Buscar un asesor de TI de confianza Comprar una PC que se ajuste a sus necesidades Tener una red segura en su empresa Construir una red inalámbrica Ahorrar en recibos telefónicos con VoIP Construir un sitio web grandioso Todo lo que necesita saber sobre TI para que su pequeña empresa tenga éxito
Education programs in social entrepreneurship helps to create and fill jobs devoted to developing the local economy, which has become a dual transfer strategy by which a virtuous circle occurs between a retrofitted educational system based on social entrepreneurship, and vocational students who are highly entrepreneurial. The Handbook of Research on Social Entrepreneurship and Solidarity Economics focuses on practical experience and theoretical models for popularizing the concept of social entrepreneurship as a critical element of economic growth. Emphasizing the ways in which social entrepreneurship benefits developing regions, small and medium enterprises, and low-income communities, this handbook of research is a pivotal reference source for professionals, academics, and graduate-level students in the fields of economics, business administration, sociology, education, politics, and international relations.
Lo ayuda a mejorar su puntaje crediticio "Consejos detallados y orientados a la acción . . . Un excelente manual básico de finanzas personales." —Kristin Davis, Kiplinger's Personal Finance ¿Necesita ayuda para planear su futuro financiero? ¡Está de suerte! Esta guía práctica ha sido actualizada con información sobre sus opciones de ahorro para la universidad, problemas de crédito y nuevas leyes de impuestos y bancarrota. También encontrará formas para solicitar y revisar su reporte crediticio. Tome el control de sus finanzas —para que pueda vivir mejor, gaste dinero de forma más juiciosa, y esquive los hundimientos financieros. Alabanzas para Finanzas Personales Para Dummies ". . . proporciona una magnífica perspectiva y ayuda en el mundo de las inversiones y otros asuntos de dinero." —PBS Nightly Business Report "Tyson dice lo que uno debe hacer o considerar, siempre acompañado de una explicación del cómo y el porqué —y las trampas a evitar— en un lenguaje claro." —Chicago Tribune "Consejos inteligentes. . . . Premia su honestidad con asesoría y consuelo." —Newsweek Descubra cómo: Determinar sus prioridades y no abandonarlas Evitar el robo de identidad y los engaños Invertir de manera inteligente Protejer lo que ha ganado Identificar los mejores recursos
¿Cómo se organiza un departamento de innovación? ¿Por qué es importante innovar en mi empresa? ¿Qué perfiles deben contratarse y qué habilidades necesita desarrollar el responsable del departamento? Más de 30 expertos y responsables de innovación han aportado todo su conocimiento y experiencia para dar respuesta a estas y otras preguntas que se debe hacer cualquier responsable del futuro de una empresa. El Libro de la innovación pretende ser una guía práctica para establecer la estrategia de innovación de la compañía, cómo implementarla, qué fuentes de financiación pueden utilizarse, de qué manera gestionar el porfolio de innovaciones y la conveniencia de innovar internamente, o bien, a través de la innovación abierta. Todo ello escrito de manera muy amena, y con los casos prácticos de algunas de las empresas más innovadoras a nivel mundial.
* Focusing on the needs of the first-time Web page creator, this plain-English guide shows how to build a basic personal site in no time * Updated to cover the latest trends and tools, including blogs, photo-hosting sites, and Google Page Creator * Covers super-easy Web creation options (such as MySpace, Flikr, and Blogger), simple Web building alternatives (such as Google Page Creator and Yahoo! SiteBuilder), and more advanced techniques for creating robust, feature-rich pages (such as Dreamweaver and HTML coding) * The number of personal Web pages is exploding: MySpace has over 50 million registered users, Technorati has registered 23.3 million blogs, and Flickr has 2 million users who have posted more than 100 million photos