Lic. Hector Cervantes Nieto
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En el presente libro, encontrará un resumen de la Reforma Laboral publicada en el D.O.F. el 1º. mayo del 2019 y consejos prácticos para implementar con éxito los cambios que la reforma laboral obliga a aplicar a patrones y sindicatos. Los patrones conocerán las nuevas obligaciones y procedimientos a seguir en el manejo de las relaciones individuales y colectivas de trabajo, así como ante el nuevo Organismo Público Descentralizado, Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral y facultades del mismo y un aspecto muy importante la migraciones de las impartición de justicia laboral de las Juntas de Conciliación y Arbitraje a los Tribunales de Trabajo, en cuanto al procedimiento que se seguirá ante los mismos y las nuevas disposiciones sobre las pruebas. Contenido: El presente trabajo tiene como objeto efectuar un resumen, análisis y comentar el contenido del citado Decreto que tiene por objeto cuatro vertientes principales, que son: La constitución, implementación y funcionamiento del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral. La migración de las Juntas de Conciliación y Arbitraje a Tribunales de Trabajo. El procedimiento conforme al cual se van a llevar los juicios ante los tribunales de trabajo y las disposiciones relativas a las pruebas y desahogo de las mismas. La transparencia, libertad sindical y negociación colectiva. La reforma laboral, es una gran oportunidad para que ésta se aplique e instrumente correctamente y se tenga una verdadera impartición de justicia laboral, sobre todo de manera pronta y expedita, ya que justicia que no es impartida de esta manera, no es justicia
